Jouw gezondheid is ons vertrekpunt

Voor medewerkers van Ontzorgdesk bedrijven

Werk je bij een organisatie die gebruikmaakt van de arbodienst van Ontzorgdesk? Dan staan wij ook voor jóu klaar. Bij verzuim, stress of vragen over je gezondheid kun je rekenen op onze professionele begeleiding, altijd met respect voor jouw situatie.

Medewerker staat oor het bedrijf waar ij werkt

Ga direct naar

Ziekmelden

Wat gebeurt er als je je ziekmeldt?

Bij een ziekmelding begint er een traject waarin we samen kijken wat jij nodig hebt om te herstellen. Dit doen we op een persoonlijke, zorgvuldige manier:

Zo werkt het:

Je meldt je ziek bij je leidinggevende of HR.

Wij ontvangen een melding en nemen binnen enkele dagen contact op.

Een casemanager bespreekt jouw situatie

Als nodig plannen we een afspraak in met de bedrijfsarts..

Samen maken we een plan voor herstel en terugkeer naar werk

Alles gebeurt in overleg en met respect voor jouw privacy.

Ondersteuning

Wat gebeurt er als je je ziekmeldt?

Casemanager

Jouw vaste aanspreekpunt
tijdens verzuim

Bedrijfsarts

Voor medische beoordeling of

advies.

Vertrouwenspersoon

Als je te maken hebt met ongewenst gedrag op het werk.

Coach

Ondersteuning bij Mentale problemen, stress, balans of leefstijl.

Rechten en plichten

Wat zijn jouw rechten en plichten?

We krijgen vaak vragen zoals:

Moet ik altijd bereikbaar zijn?

Wat mag mijn werkgever weten?

Wie bepaalt of ik weer kan werken?

Bij Ontzorgdesk houden we ons aan de

Arbowet en de regels rond privacy en vertrouwelijkheid.

Dat betekent:

Alleen de bedrijfsarts mag medische informatie vastleggen.

Je werkgever ontvangt alleen functionele adviezen.

Jij hebt altijd inzage in je dossier.

Medewerker van een bedrijf werkt met een lasrobot aan een project

Vitaliteit

Vitaliteit begint vóórdat je uitvalt

Je hoeft niet ziek te zijn om met ons in gesprek te gaan. Voel je stress? Slaap je slecht? Zit je niet lekker in je vel? Ook dan kunnen wij helpen. Via je werkgever kun je vaak gebruik maken van: